Наш адрес

Городское поселение Обухово Московской области
142440, Московская область, Ногинский район, пос. Обухово, улица Ленина, д.32
наш телефон: Телефон горячей линии: 8(496)51-2-14-80,
Факс: 8 (496)-51-1-36-78

Вопрос администрации

Н.Р. Сущенко спросить

 






GISMETEO: Погода по г.Обухово

Муниципальная служба


Квалификационные требования

Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации городского поселения Обухово

       Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации городского поселения Обухово установлены  постановлением администрации городского поселения Обухово от 11.04.2016 № 51 «Об утверждении квалификационных требований для замещения  должностей муниципальной службы в администрации городского поселения Обухово» на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определены законом Московской области «О муниципальной службе в Московской области» от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ  в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.

Правовая база:

Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»

Закон Московской области от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ «О муниципальной службе в Московской области»

Муниципальный нормативный правовой акт от 17.06.2013 № 16/2013А-СГПО «О муниципальной службе в городском поселении Обухово» (с изменениями от 15.03.2016)

Постановление администрации городского поселения Обухово от 11.04.2016 № 51 «Об утверждении квалификационных требований для замещения  должностей муниципальной службы в администрации городского поселения Обухово»

Квалификационные требования

к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы

или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для замещения должностей муниципальной службы в администрации

городского поселения Обухово

 

 (утверждены постановлением  

администрации городского поселения Обухово от 11.04.2016 № 51)

 

1.    Общие положения

 

1.1.            Настоящие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для замещения должностей муниципальной службы в администрации городского поселения Обухово, устанавливаются на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Московской области от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ «О муниципальной службе в Московской области», муниципальным нормативным правовым актом от 17.06.2013 № 16/2013А-СГПО «О муниципальной службе в городском поселении Обухово» (с изменениями от 15.03.2016).

1.2.            Квалификационные требования к должностям муниципальной службы, учреждаемым в администрации городского поселения Обухово для обеспечения их полномочий, устанавливаются в зависимости от групп должностей муниципальной службы.

 

2.      Квалификационные требования для замещения

главной должности муниципальной службы

 

2.1.  В число квалификационных требований к должностям муниципальной службы главной группы должностей входит:

1)   образование: наличие высшего образования;

2) не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

3) профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Устава и законов Московской области, иных нормативных правовых актов, Устава муниципального образования «Городское поселение Обухово Московской области», муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского поселения Обухово, регулирующих соответствующую сферу деятельности; основ делопроизводства; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения муниципальной службы; норм делового общения, правил деловой этики; порядка работы со служебной и секретной информацией; форм и методов работы с применением автоматизированных систем и средств управления; правил охраны труда и противопожарной безопасности; должностной инструкции.

4) профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

реализации управленческих решений в сфере, соответствующей направлению деятельности отраслевого (функционального) органа, анализа и планирования; подготовки организационно-распорядительных документов, проектов муниципальных правовых актов и их практического применения, подготовки делового письма, сбора, обработки и анализа информации, взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, ведомствами и организациями, планирования рабочего времени; сотрудничества с коллегами; владения компьютерной и другой оргтехникой, пользования необходимым программным обеспечением; систематического повышения своей квалификации.

 

3.      Квалификационные требования для замещения

ведущей должности муниципальной службы

 

3.1.  В число квалификационных требований к должностям муниципальной службы  ведущей группы должностей входит:

1)   образование: наличие высшего образования;

2)  не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

3) профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава городского поселения Обухово, законов Московской области и иных нормативных правовых актов по вопросам организации и деятельности органов местного самоуправления; знание основ законодательства Российской Федерации и Московской области о муниципальной службе; знание основ муниципального управления; знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность; наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей, которые подтверждаются документом государственного образца о высшем образовании;

4) профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

оперативной реализации управленческих решений;  планирования работы; анализа, обобщения информации и представления результатов; служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами; делового общения; подготовки служебных документов и работы с документами; владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

 

4.      Квалификационные требования для замещения

старшей должности муниципальной службы

 

4.1. В число квалификационных требований к должностям муниципальной службы  старшей группы должностей входит:

1)   образование: наличие высшего образования;

2)   стаж: без предъявления требований к стажу;

3) профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава городского поселения Обухово, законов Московской области и иных нормативных правовых актов городского поселения Обухово по вопросам организации и деятельности органов местного самоуправления; знание основ законодательства Российской Федерации и Московской области о муниципальной службе; знание основ муниципального управления; знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность; наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей, которые подтверждаются документом государственного образца о высшем образовании;

4) профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

оперативной реализации управленческих решений;  планирования работы; анализа, обобщения информации и представления результатов; служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами; делового общения; подготовки служебных документов и работы с документами; владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

 

5.      Квалификационные требования для замещения

младшей должности муниципальной службы

 

5.1. В число квалификационных требований к должностям муниципальной службы  младшей группы должностей входит:

1) образование: среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности;

2)   стаж: без предъявления требований к стажу;

3) профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

        Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава городского поселения Обухово, законов Московской области и иных нормативных правовых актов по вопросам организации и деятельности органов местного самоуправления; знание основ законодательства Российской Федерации и Московской области о муниципальной службе; знание основ муниципального управления; знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность; наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей, которые подтверждаются документом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании;

4) профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

оперативной реализации управленческих решений;  планирования работы; анализа, обобщения информации и представления результатов; служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами; делового общения; подготовки служебных документов и работы с документами; владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. В стаж муниципальной службы по соответствующим группам должностей, установленный пунктами 2-5 настоящих квалификационных требований, учитываются периоды занятия должностей более высоких групп.